七月的蝉鸣似乎趁着太阳公公高高挂起而格外响亮，38度的高温也让初入职场的新人邓寓安越发焦躁。
“喂，您好，我到了咱们面试的地点，怎么这里一个人都没有？”邓寓安气喘吁吁的拿着手机说到，“那个小邓啊，不好意思，咱们今天大领导临时决定到我们这边来进行市场调研的报告，今天恐怕是…”
“不是，那你怎么不提前通知我一下呢？哎，我大老远从早上五点钟起床一直赶车过来到现在连一口水都没喝，你就轻描淡写一句话就想搪塞我？不行，我今天必须给这个面试面了！”邓寓安一边扯着劣质西装里的领带，一边忍住摔手机的冲动，如果这次没有面试成功，还把这个手机摔了，他的生活就会更“雪上加霜”。
“不是小邓啊，我刚刚不是跟你解释了吗？这是突发情况我们也没有接到通知…哎，林经理我在！不跟你说了小邓，明天，明天行不行，我们肯定跟你面试，就这样我先挂了哈。”电话那头的人事迫不及待的挂掉邓寓安的电话，仿佛碰上了什么特别紧急的事。气的邓寓安只想骂人，
“985毕业，海归硕士现在就这种待遇？”林沁媛饶有趣味地随手翻开人事桌子上的面试名单，看到了邓寓安这个名字，手指一顿。毕业于B市某著名985院校本科，后出国深造，学成归国来面试财务岗位，却只有8000元每月的工资水平，实在是令人咋舌。
人事忙着给林沁媛端上无糖无奶的黑咖啡，一边解释道：“林经理，您是贵人多忘事，您忘了之前是您下的令，让我们对所有进公司的毕业生一视同仁，包括薪资水平。不看身份背景，只看个人能力。”林沁媛被人事这么一说倒是想起来半年前她就职这家日落西山公司时提出的几项要求。
随即点头示意，让助理苏瑜关上会议室的门。苏瑜关上门后就退了出去，只留下林沁媛和人事在里面。林沁媛这一举动让不少公司员工隔着玻璃窗纷纷投来关切的目光，林沁媛随即迎上这些目光，粲然一笑，无情的关上了百叶窗。
HR忍不住抖了起来，林沁媛将手中的咖啡放在一旁的桌子上，站了起来。“我记得小刘你是三年前来到这个公司的是吧？”“林经理有心了，没错，那时候您还没有接手公司，我就在这里了，舔个脸说也算是老员工了…”
“那我很想知道小刘你在公司的这些年收获了什么？”林沁媛用手指轻敲桌子，发出不大不小的清脆响声，配上嘀嗒嘀嗒的钟表声倒显得时间的悄然流逝。刘经理忍不住用西装袖子擦了擦汗，颤声回道：“要注重人员的培养及考核，衡量统一标准，平等对待每一个求职者…”
“行了，我也不想耽误时间听你背这些个员工守则。我记得我在接手公司的时候除了之前的一视同仁之外，还教了你一句，想必你已经不记得了。那么，我就再让你回忆回忆，我说了什么。”