考核评分终于在元旦到来前的最后一个工作日出来了，这个结果是已经反复推敲后出台，据说为了这份结果，考核小组已经连续吃了一周盒饭。就是这样还是不可避免的争吵起来了，据说这是每年的传统，一群人在哪里为了多几分少几分喊得眼红脖子粗。
景继仁一大早走进了会议室，和大家一起都在那里跃跃欲试的等待着考核结果的出现。谁都没有注意到，今天的考核方案公布是由副总桑子腾来主持的，其他的考核小组的领导一个都不在。
可能大家对于考核结果的关注过于高度了，都没有发现任大发和其他几个其他的领导都没有出现在办公室里。桑副总是营业部绝对大佬好人，他不具体分管业务。主要分管后勤，工会对外联络等具体的细节工作，一直以来作风都是和风细雨。这只是表面，实际上很多老人都怕他。
桑副总清了清嗓子说受任总的委托，我现在就将营业部2006年的考核结果给全体同事宣读一下。只见老员工老木头说领导，今年我们都不用讨论，直接就出结果了吗？
桑副总笑眯眯的看着老木头，只看到老木头浑身不自在才收回了自己的目光。说道：任总和其他领导正在研究其他的重要事情，特意委托我给大家宣布今年的业绩考核结果。
今年我们采取的是打分制，所有的结果都是完全透明的，经得起检查的。有什么问题的话，大家可以向考核决策领导小组进行反申诉，我这里宣都完之后呢大家就散了吧。
桑副总果然如他说的快速的宣读完了考核结果，然后就匆匆的离开了。营业部的办公室。桑副总前脚刚走，后脚营销营业部办公室就炸开了锅，有些人的脸上充满了幸灾乐祸的表情，有些人激动的脸都红了，还有些人在那里开始说一些不着边际的风凉话，有些人开始大吵了起来。
据说这个是营业部每年的传统，很多人都为了多个一分两分，往往炒的面红耳赤，弄得领导都很头疼。由于今年的行情比较好，所以这个争论和争吵比往年更加激烈，估计领导们预见到了这种结果，所以个个都躲了起来，诺大的营业部只有员工在那里吵来吵去。
这次的争吵一直持续到任大发和其他领导回到营业部宣布给大家发过节福利的时候才停止了。还是领导有办法，他用了一大批、一大堆的节日福利堵上了大多数人的嘴，其实他家都知道考核结果是公正的，大家都喜气洋洋的去了财务室去领过节的礼品和费用去了。只有极个别的特殊户缠着领导扣分去了，据说今年任总很强硬。
无论如何，2006年的到冬天就这样结束了。我们进入了崭新的2007年。由于今年大家后半年一直都很忙，所以也一直没有来得及休公休，于是营销部的五个小伙伴们相约去了一趟古城，在那里他们准备一起去攀登传说中的诗仙山。
冬天的是仙山，是别有一番风味。厚厚的针叶林上面挂着的是洁白的霜花，由于这里平均海拔高，气候变化大，在山底下的时候还很暖和的天气，到了山顶之后，已经置身在茫茫的雪海中。
登上山大家望着远处的苍茫大地不由得都大声的呐喊了起来。大龙大喊到2007年我来啦，让我在2007年开上属于自己的奔驰。杨沐喊到2007年让上证指数上万点，然后我再生一个白白胖胖的大小子，我就叫他杨万点。丽红喊到2007年，姐要告别麻将，告别晚睡，告别黑眼圈，做一个精致的小女人。最有诗意的是童颜2007年让我容颜不老，让我日进斗金，让我永远都像18岁。
看着大家嘶吼着，蔡玉也跃跃欲试，大家都纷纷鼓励，只见她泪流满面的喊到2007年，让那个臭男人去见他母的鬼去吧。大家看得出来她是高兴的泪，她终于和那个过去的婚姻说了说了拜拜。大家打心眼里替她高兴。
轮到景继仁