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第211章 易老狗的作风(2 / 3)

抓作风,严格打击消灭不良作风。

不冤枉好人,更不能放过坏人!

深入抓、见实招!

要治标,更要治本!

杨厂长和李副厂长为此还开了会。

可见对这件事多么的重视。

这种态度形势让住在院里的工人们也不敢再藏着掖着。

虽然没有把易中海一棒子打死,但也是有什么说什么。

没有添油加醋,也没有缺斤少两。

保卫科的小黑屋中,易中海也慌了怕了。

不同于院里的住户,保卫科可不会“心慈手软”

易中海起初还死鸭子嘴硬,铁了心的想死扛。

可两天后易中海就崩溃了。

一把鼻涕一把泪的坦白交代。

即便他不坦白交代也没什么用。

因为秦淮茹几个小时斗没抗住。

没动用什么手段就乖乖的撩了底。

两个人的笔录放到了厂领导的办公桌。

这些主抓作风的领导们兴奋的双眼冒光。

“威逼利诱!”

“欺辱妇女!”

“道德败坏啊!”

“易中海这老东西太可恶了!”

“狗屁的道德模范,这就是个畜生!”

“我建议立刻移交派出所!”

秦淮茹交代的问题对于易中海非常的不利。

一:易中海是秦淮茹的“上级领导”。

二:易中海许诺帮助秦淮茹通过晋级考核。

三:易中海给了秦淮茹一袋棒子面。

四:易中海是有妇之夫。

……

这些事情秦淮茹没有说谎,易中海也无法否认

所以厂领导一致认为易中海承担主要责任。

“厂长!”

“易中海毕竟是八级工,工作经验丰富,技术水平过硬……”

“他为厂里解决了不少技术难题,也带出不少的徒弟……”

“把他移交派出所是不是再考虑一下。”

八级钳工到底是八级钳工。

这年代正处于建设初期,各行各业百废待兴。

工业基础非常薄弱,很多工厂生产能力有限。

而八级钳工是钳工等级划分改革前的最高级别。

临场解决实际问题,全凭自己的大脑和双手。

在这年代的工厂里,八级工不仅是年轻人心目中的偶像,甚至拥有极高的权威地位。

有些工厂引进最先进的机器,只有一些八级工有权操作。

普通的学徒和工人摸一下都难,即使是厂长想碰都要先获得八级工们的批准。

什么各种精密部件的制造都少不了八级工。

红星轧钢厂职工上万人,但是能评上八级工的只有寥寥几人。

可以说每一个八级工都是各大工厂的宝贝。

要是把易中海移交派出所,那易中海这辈子都完了。

轧钢厂也会失去一个八级工,对生产任务造成不可忽视的影响。

八级钳工的本事倒是成了易中海的救命稻草。

经过厂领导的几次讨论和磋商。

易中海被通报批评、降级处分(职级从八级工降为一级工)……

秦淮茹被通报批评、扣除当月工资……

办公室里,曹卫国和许大茂满脸笑容。

厂里能闹得沸沸扬扬,曹卫国、许大茂、刘海中等人功不可没。

“哈哈哈……今天回去一定要多喝几杯!”

“可惜没把易中海送进监狱!”

“八级工毕竟是八级工。

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