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第104章 人员筹备(2 / 3)

斗员,许多太空战斗技能要学习,几百人的记忆芯片消耗就是天文数字,而且还得花一定的时间才能培养起来,暂时难以形成战斗力。

如何安置这批人几乎成了李易的头等大事,如果自己掏钱给这帮人买技能芯片吸收,绝对会瞬间倾家荡产,而且即便倾家荡产也填不了这个无底洞,所以与伯尼、加布力尔等人商讨了半天后,决定让他们先在这里挖矿赚钱!

不要认为一帮机甲老爷兵当矿工很掉价,这其实比在前线打仗要安逸得多,收入也不低,平常时只要放假休息,这些机甲兵大部分时间也都是呆在真实系统里挖矿赚钱,采矿技能方面几乎不用再另外投资,这相当于是给大家放假赚钱。

而且大家都知道自己最终的发展方向是成为独当一面的星舰舰长,这些赚来的钱可以购买相关技能芯片学习,一边挖矿一边以正常速度吸收技能,两不耽误,哪里还会有怨言?

光是拥有步兵和这些机甲兵还不够,这些人要成长起来起码还得有半年时间,四十多艘星舰现在就得有人开才行,否则单凭李易一己之力,自保没问题,但要保护资源星球和空间站的太空安全那是绝对做不到的。

人员方面的问题最终就卡在这上面了。

现有的已经技能成熟的舰长们都有自己所属的舰队和势力,而且对李易这个突然冒出来的新势力完全不感冒,毕竟老李只是在陆地上出了大名,太空部队一向瞧不起陆军,李易在他们眼里只是默默无闻之辈,不光基层舰长不认为跟着这样的老板能有什么好的发展前途,各个太空部队指挥官们也刻意阻挠相关调动申请。

到最后,只有十几名半吊子水平且在原来部队混的不好的舰长申请加入,李易这里又不是垃圾回收站,审阅了一番后所有申请全部都被他回绝了,与其让这帮人进入自己的太空舰队,还不如自己慢慢培养,那几百名机甲官兵里,不少人识商都比这些舰长高,只要培养出来并不比这些人差!

如此一来,整个太空舰队目前暂时就只有李易一人支撑,他这个防卫官可谓是光杆司令。

不过李易还有别的办法,他从目前所有机甲兵当中挑出12名识商最高的人担任舰长,这其中包括他自己、加布力尔还有另外三名子爵以及7名男爵,组建一个小队的护卫舰队。

这些人都是从陆军体系转职到太空海军体系的,空战技能几乎是零基础,李易的做法是他拿出1、2个亿让这些人进入疗养仓把《突击舰操作技术》掌握,然后……

然后没有了,他的要求就这么简单,只需要这些人掌握二级飞船操作技能,剩下的交给他就行!

这帮人平常到真实系统里打工,《飞船操控学》基本上都掌握了,在陆地上开机甲,所以《射击学》及其下面的二级学科甚至三级学科也基本上都是掌握了的,现在再把飞船二级操作学科掌握,有这三项技能傍身,加上他们的识商,应对一般的空战已经足够了!

万一出现大战,李易就让这些半吊子水平的舰长充当火控手,把全部脑力用来操作火控系统,而所有星舰的运动飞行全部由他来统一接管控制,这样所产生的战斗力绝对比他们单打独斗要强得多,即便面对几倍于自己的人工智能应该也能轻松取胜!

而为了让这种集中指挥分散火控的战术发挥出最大的战斗力,李易把军部免费配给的42艘星舰换成了16艘突击舰,然后对这些突击舰全部进行改造,尤其把能源发生系统、护盾防御系统和武器火控系统作最高级别的升级改造!

这下子,可又把军工部门和军事科研院给忙坏了,因为李易的这些改造其实已经不能称之为升级,而是跟李易牌战机一样,属于一种另类再造,需要对舰体进行重新设计才能满足他的

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