堂的事情，这个消息大家已经提前知道了，虽然还是很怀念大鱼大肉随便吃，但是都知道这种做法不长久，所以也……只能接受。
“当然，今天要跟大家说的不是这件事，而是……”
周易顿了顿，然后才拍了拍桌上堆在一起的十几个信封：“财务科给大家结算了八月和九月份前十天的工资，我们决定先给大家发一次工资！”
“好！”
“这就发工资啦？”
“十天的工资不知道有多少！”
大家顿时又高兴又期待并且很紧张，期待的当然是拿到比较多的工资，紧张则是不知道自己能拿到多少工资，生怕像食堂一样降低标准，达不到心理预期。
周易拿起一个信封，上面详细写了记工数、工资、加班工资、奖金和最后数字。
这个员工是九月份才来的，前三天只有基本工资，也就是两块钱一天，总共六块钱，后面六天包括五个工作日，基本工资十块钱，超出八小时和工作日之外的加班工时达到了28个小时，加班是一个小时三毛钱，总共就是8.4元，全部加起来就是24.4元，绩效按照基本工资的一倍发放，但是前三天是培训期，没有绩效和奖金，所以绩效工资只有18.4元，再加一倍的奖金，也是18.4元，实发工资就是42.8元。
“四十多块钱？”
“九天就有四十多，那一个月不是能拿一百多块钱？”
对于这些村里来的农民来说，他们辛辛苦苦一年，也就卖粮的时候能够见到一些钱，最后落到手上的可能也就是一两百块钱。
现在做了几天工就能拿到四十多块钱，一个月就是一百多块钱，在他们眼里真的很多了。
“不止呢，那是前三天只有基本工资，实际上这就是一个星期的工资，要是正常情况的话，大概能拿差不多两百块！”有人脑子活，算账快，很快就琢磨出正常工资其实不止这么点。
“对对对，这才九天，前三天只有基本工资，三天都不如正常上班的一天！”有人也琢磨过味来。
“对啊对啊，这三天没有加班，加班是三毛钱一个小时，八小时就是两块四，比正常做八小时还要高！”
“关键是前三天不算那什么绩效跟奖金，算上绩效跟奖金就是三倍呢！”
越来越多的人回过味，按照这个算法，他们完全可以一个月赚到两百多，而且吃和住都不用花钱。
这简直太多了！